Vigilante de seguridad en empresa privada – Cornellá de Llobregat

Resumen:
Empresa del sector privado busca un vigilante de seguridad para garantizar la protección de instalaciones, bienes y personas. Se requiere un profesional con responsabilidad, atención al detalle y capacidad para actuar ante situaciones de riesgo.

Responsabilidades:

• Control de accesos y vigilancia de instalaciones.

• Realización de rondas de supervisión para detectar anomalías.

• Atención e intervención ante situaciones de emergencia.

• Aplicación de protocolos de seguridad y normativas establecidas.

• Redacción de informes diarios sobre incidencias y actividades.

Requisitos:

• Habilidad para reaccionar ante imprevistos con rapidez y eficacia.

• Capacidad para trabajar en equipo y mantener la calma en situaciones de presión.

• Conocimientos en normativas de seguridad y vigilancia.

Se ofrece:

• Estabilidad laboral y desarrollo profesional en el sector de la seguridad.

• Entorno dinámico y con posibilidad de formación continua.

• Condiciones competitivas y beneficios adicionales.

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.