Administrativo/a departamento de compras Pedreguer

Requisitos

  • Estudios mínimos

    Ciclo Formativo Grado Medio – Técnico en Gestión Administrativa

  • Experiencia mínima

    Al menos 1 año

  • Conocimientos necesarios

    • Compras
    • Gestión de pedidos
    • Microsoft Excel
    • Análisis de datos
    • Preparación de informes
  • Requisitos mínimos

    -Formación: administrativo/a.
    · Conocimientos medios de informática, especialmente buen conocimiento de Excel.
    · Buena capacidad numérica.
    · Se valorará que tenga experiencia en el sector retail.

Descripción

Masymas, empresa comprometida con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, está seleccionando un/a administrativo/a para el departamento de compras. Entre sus funciones principales estará la gestión de pedidos (generación de pedidos y seguimiento, identificación de necesidades…), garantizar la gestión de las solicitudes de compra, gestión de incidencias con proveedores, generación de informes sobre la actividad de pedidos…. Conocimientos requeridos:

· Formación: administrativo/a.
· Conocimientos medios de informática, especialmente buen conocimiento de Excel.
· Buena capacidad numérica.
· Se valorará que tenga experiencia en el sector retail.


Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace:

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

  • CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
  • Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
  • Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.

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