Oferta de trabajo – Conserje en Comunidades de Vecinos en Ciempozuelos

¡Oferta de trabajo – Conserje en Comunidades de Vecinos!

Estamos buscando personas motivadas y responsables para unirse a nuestro equipo como conserjes en diferentes comunidades de vecinos. Si te consideras una persona comprometida, amable y con habilidades para el servicio al cliente, ¡esta puede ser la oportunidad perfecta para ti! No se requiere experiencia previa, ya que proporcionaremos la formación necesaria.

Responsabilidades:

• Realizar tareas de limpieza y mantenimiento general de las áreas comunes de la comunidad.
• Gestionar la apertura y cierre de las instalaciones y controlar el acceso de los residentes y visitantes.
• Atender y resolver las necesidades y consultas de los vecinos de manera amigable y profesional.
• Supervisar el cumplimiento de las normas y regulaciones de la comunidad.
• Coordinar y supervisar el trabajo de los proveedores de servicios externos, como empresas de limpieza o reparaciones.

Requisitos:

• Actitud amable y orientada al servicio al cliente.
• Capacidad para seguir instrucciones y cumplir con las responsabilidades asignadas.
• Buena habilidad para la comunicación interpersonal.
• Organización y capacidad para gestionar múltiples tareas.
• Flexibilidad para trabajar en diferentes turnos, incluyendo fines de semana y días festivos.

Ofrecemos:

• Contrato de trabajo estable y remuneración competitiva.
• Formación inicial y apoyo continuo en el desempeño de tus funciones.
• Ambiente de trabajo agradable y equipo de compañeros colaborativo.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo como conserje en comunidades de vecinos, apuntate a la oferta. ¡Esperamos conocerte pronto y tener la oportunidad de trabajar juntos para brindar un excelente servicio a nuestras comunidades de vecinos!

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.