Responsable de planificación y Control de gestión para Sercotel Barcelona

  • Requisitos mínimos

    ¿Qué necesitas para aplicar?

    • Experiencia mínima de 3-5 años en el área de planificación/ reporting.
    • Poseer un grado en económicas/Grado en ADE/empresariales.
    • Postgrado o máster en Dirección Financiera y Contable (valorable)
    • Nivel avanzado del pack Microsoft Office (concretamente de Excel).
    • Conocimientos avanzados en ERP / Sistemas de reporting (preferentemente en Microsoft Business Central / PowerBI ).
    • Inglés nivel C1 o C2.

Descripción

Funciones
¿Buscas continuar tu desarrollo profesional en un departamento de finanzas? ¿Te apasiona el trabajo en equipo y buscas un lugar donde puedas seguir aportando valor dentro de una compañía en expansión?

Ven a ser parte de nuestro gran equipo de trabajo, en la posición de Responsable de Planificación y Control de Gestión para Sercotel Hotel Group en nuestras Oficinas Centrales en Barcelona.
Tus principales retos serán:
• Organizar, mejorar y elaborar el sistema de Reporting del grupo.
• Elaborar y realizar el seguimiento los presupuestos anuales individuales y consolidados, analizando las desviaciones que se produzcan planteando medidas correctoras.
•Coordinar y elaborar proyecciones financieras, y previsiones trimestrales (Forecast).
• Gestionar y analizar el Reporting (calendarios anuales, cierres mensuales, presupuestos y reestimaciones trimestrales).
• Plantear mejoras de procesos y control de costes, así como garantizar el cumplimiento del control interno.
• Definir las normas y procedimientos del control interno del conjunto de la compañía.
• Compartir la información de control de gestión a los diferentes responsables, apoyándoles en la identificación, elaboración y ejecución de planes de mejora.
• Colaborar en la definición de los controles críticos de gestión y en la implementación práctica de los mismos.
• Realizar análisis de proyectos de inversión y otros proyectos corporativos (valoraciones, planes de negocio, etc.).
• Elaboración de informes de diferente tipología requeridos por la Direccion Financiera.

Se ofrece
¿Que ofrecemos?

Se ofrece un contrato indefinido, pack de beneficios sociales y retribución fija + variable en función de un Plan de Dirección por Objetivos.


Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace:

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

  • CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
  • Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
  • Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.

Más información

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