PRÁCTICAS REMUNERADAS – ESTRATEGIA COMERCIAL INTERNA Zaragoza

¿Apasionados del marketing y de la tecnología por aquí?

Esprinet Ibérica, multinacional de distribución de informática, electrónica de consumo y nuevas tecnologías precisa incorporar personal para realizar sus prácticas.

¿Qué te ofrecemos?
– Formación continua
– Modelo híbrido (viernes teletrabajo!)
– Flexibilidad horaria y jornada de verano

¿Qué buscamos en ti?
Que puedas hacer convenio de prácticas con universidad/máster.
Que seas una persona proactiva, con ganas de aprender y formarte profesionalmente!
Recién graduados en carreras relacionadas con ADE, Marketing…
Nivel medio de inglés

¿Qué programas utilizarás?
Utilizarás Office (Outlook, Teams y Excel fundamentalmente) y AS400, de lo que recibirás formación.

Jornada:

De Lunes a Jueves de 9 a 17h (una hora para comer)
Viernes de 9 a 14h!

¿Qué funciones realizarás?
– Gestión de pedidos
– Cotizaciones
– Gestión de bases de datos
– Llamadas con clientes para resolver dudas

Puedes consultar nuestra política de protección de datos en

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.