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Requisitos mínimos
-Experiencia laboral previa en selección masiva de personal realizando las funciones descritas anteriormente.
– Licenciatura en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, RRHH o similar
– Valorable conocimientos de contratación y trámites en SS
– Excel: nivel intermedio (fórmulas básicas, tablas dinámicas, etc)
– Valorable conocimientos de contratación y trámites en SS
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Requisitos deseados
Gestión de equipos, Organización, Orientación al cliente, Gestión de conflictos, Tolerancia a la presión, selección de personal, Administración de Personal, Team leader, Coordinación, Tolerancia a la frustación
Descripción
Somos la agencia líder en el sector del Trade Marketing en España y actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/Técnica de Selección de Personal que quiera ayudarnos a seguir creciendo como compañía, ayudándonos a encontrar lo que nuestros clientes necesitan
¿Qué buscamos?
Un/a Técnico/a de Selección de Personal para nuestras oficinas de Madrid.
¿Cuál sería tu misión?
Las funciones y tareas que realizará serán, entre otras:
– Gestión de los procesos de selección, desde la definición del perfil hasta el proceso de onboarding: gestión y control de portales de empleo y nuevas fuentes de captación, elección de las fuentes de reclutamiento internas o externas para la cobertura de procesos
– Gestión de acreditaciones de acceso a centros de trabajo (CTAIMA; DOKIFY; UCAGECI)
– Atención presencial/telefónica a candidatos y trabajadores
– Comunicación con el resto de departamentos y mandos para atender las necesidades o peticiones de selección.
¿Qué necesitamos?
Una persona motivada, con ganas de crecer profesionalmente y con alta capacidad de organización, que esté acostumbrada a trabajar con deadlines muy ajustados y grandes volúmenes de trabajo.
– Experiencia laboral previa en selección masiva de personal realizando las funciones descritas anteriormente.
– Licenciatura en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, RRHH o similar
– Valorable conocimientos de contratación y trámites en SS
– Excel: nivel intermedio (fórmulas básicas, tablas dinámicas, etc)
– Valorable conocimientos de contratación y trámites en SS
¿Y qué ofrecemos?
Te ofrecemos trabajar en un Grupo empresarial líder en su sector con un ambiente de trabajo excepcional
Formarás parte de un equipo joven, dinámico y profesional donde tendrás la oportunidad de afianzarte como técnico/a generalista de recusos humanos.
– Jornada completa de 40 horas semanales y horario flexible de lunes a jueves de 8:00h a 17:10h y viernes de 8:00h a 14:30h
– Modelo híbrido Presencial + 1 DÍA DE TELETRABAJO
– Salario: entre 15500 – 16000 ? b/ anual
– Incorporación inmediata
Nos encontramos en zona Centro-Norte de Madrid
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: APUNTARTE A LA OFERTA
Más información
- Localidad Madrid
- Sueldo 15.000€ Bruto/año
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica Diplomado
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa DIANA Soluciones Comerciales
