Requisitos mínimos
-Experiencia de 3 años en el sector retail y experiencia en gestión de equipos
– Flexibilidad horaria para trabajar a turnos rotativos de mañanas y tardes de manera intensiva
Descripción
Rossmann es una de las principales cadenas europeas de droguería y cosmética, con un gran crecimiento en los últimos años. Actualmente estamos presentes en 8 países y con más de 4.500 tiendas.
Un total de 60.500 personas trabajan en el crecimiento y el éxito de ROSSMANN de las que estamos muy orgullosas y por ello hemos recibido de nuevo en 2022 el galardón Forbes de Mejor Empleador.
Para cubrir una baja por embarazo y maternidad buscamos un/a Adjunto/a Responsable para nuestra tienda de Torrent con experiencia en:
– Gestión íntegra de la tienda a nivel humano y organizativo
– Atención al cliente amable y educada
– Formación, motivación y desarrollo del equipo de personas colaboradoras
– Apoyo en el control de la contabilidad interna y de horarios/vacaciones
– Apoyo en la elaboración de pedidos y control de entrada de mercancía
– Reposición de mercancía
– Cobro y control de caja
Esperamos que nos aportes:
– Ciclo Formativo Grado Medio/Superior o Bachiller
– Experiencia de al menos 3 años en ventas, atención al cliente y en gestión de equipos, dentro del sector retail
– Flexibilidad horaria para trabajar a turnos rotativos de mañanas y tardes
– Amabilidad, proactividad, orientación al cliente y dotes comunicativas
– Alto grado de autonomía y responsabilidad
– Capacidad de liderazgo y motivación de equipos
– Ganas de aportar y aprender
Te ofrecemos:
– Contrato de sustitución por baja de embarazo y maternidad a jornada completa
– Descuentos mensuales en tu compra
– Formación continua en ventas
– Equipo dinámico, agradable y buen ambiente de trabajo
– Incorporación para principios de julio
¿Quieres unirte a la revolución Rossmann?
¡Con gusto te daremos la bienvenida a nuestro proyecto!
Puedes apuntarte a la oferta desde el suguiente enace:
Cómo postular y aumentar tus opciones
Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).
Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.
Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.
- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.
Más información
- Localidad Torrent, Valencia
- Sueldo SIN ESPECIFICAR USD SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 2 a 3 años
- Titulacion académica Bachillerato
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Requisitos -Flexibilidad horaria para trabajar a turnos rotativos de mañanas y tardes de manera intensiva
- Nombre de empresa ROSSMANN