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Requisitos mínimos
Titulación: Ciclo formativo Grado superior o Diplomatura en Turismo.
– Experiencia demostrable de, al menos 2 años, en posición similar.
– Imprescindible nivel de inglés avanzado y muy a valorar segundo idioma (Alemán o Francés). Conocimientos de manejo de channel manager.
– Persona motivada, con iniciativa, proactiva y capacidad de adaptación a hoteles.
– Persona positiva y entusiasta, organizada y resolutiva, activa y disciplinada con clara orientación al cliente, al servicio y con dotes para
trabajar en equipo.
– Residencia en la zona.
Descripción
-Atención y tratamiento de reservas a particulares y profesionales ( vía teléfono y email ).
– Control y gestión de cupo de habitaciones.
– Control de pick up y revisión de tarifas.
– Control de crédito y prepago de reservas individuales y de grupos.
– Informar a dirección y al resto de departamentos de la evolución de la ocupación del hotel a fin de anticiparse a los posibles cambios de ocupación que puedan afectar sustancialmente a la ocupación.
– Gestión, coordinación y facturación de grupos con el departamento de recepción.
Cómo postular y aumentar tus opciones
Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).
Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.
Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.
- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.
Más información
- Localidad Santa Cruz De Tenerife
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica FP
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa ALOJAMIENTOS SKA SL.