Analista de Sistemas A Coruña

Requisitos

  • Estudios mínimos

    Educación Secundaria Obligatoria

  • Experiencia mínima

    Al menos 1 año

  • Requisitos mínimos

    Formación:
    *Ingeniero Técnico Superior en Informática.
    *Ingeniero en Telecomunicaciones.
    *Técnico Superior en Sistemas y Comunicaciones.

    Imprescindible:
    *2/3 años de experiencia.
    *Capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo.
    *Dinamismo y proactividad.

Descripción

El analista de sistemas, encuadrado en el área de Informática y Sistemas desempeñará las siguientes funciones:
* Analizar los requerimientos, en materia de proyectos de informática y sistemas, relativos a aplicaciones y sistemas TIC (servidores, almacenamiento, red y otros), manteniendo las reuniones oportunas con los clientes del proyecto.
* Realizar planes y propuestas de mejora para optimizar los recursos actuales, identificando los equipos de hardware y software necesarios.
* Realizar propuestas de planificación, y coordinar, una vez validado con el responsable, la ejecución de las tareas de puesta en marcha de los diferentes proyectos.
* Definir las pruebas de verificación de funcionamiento de los sistemas.
* Resolver las posibles incidencias en la infraestructura de servidores, que puedan afectar al funcionamiento de la Organización.
* Entre otras…

Se ofrece
• Formar parte de una empresa estable y segura, que te da la oportunidad de desarrollarte profesionalmente.
• Plan de formación adecuado a las necesidades del puesto de trabajo.
• Plan de carrera dentro del negocio.
• Plan de ventajas para empleados.

 


Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace:

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

  • CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
  • Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
  • Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.

Más información

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