Asistente de Dirección Vigo

  • Requisitos mínimos

    – Estudios relacionados con el puesto
    – Experiencia como asistente a la dirección de al menos dos años
    – Proactividad, resilencia y compromiso con el proyecto
    – Disponibilidad inmediata.
    – Imprescindible vivir en la provincia de Pontevedra
    Competencias necesarias
    • Responsabilidad
    • Gestión multitarea
    • Habilidades sociales: Inspirar confianza y confidencialidad.
    • Proactividad: actuar con autonomía y tener iniciativa para gestionar sus responsabilidades y proponer mejoras.
    • Prestar atención a los detalles y conocer las preferencias de la dirección.
    • Resolución de problemas: saber hacer frente a los imprevistos que puedan surgir.
    • Habilidades comunicativas: Poseer excelentes habilidades para la comunicación escrita (redacción de informes y otros documentos) la verbal y no verbal. Escucha activa y comunicación efectiva.
    • Organización: Trabajar de manera organizada, metódica y ordenada.
    • Manejar con soltura las herramientas tecnológicas ofimáticas y las aplicaciones digitales.

Descripción

Funciones
• Tareas administrativas: atender al teléfono, contestar a los correos electrónicos, recopilar información que se le requiera, transcribir notas, responder consultas generales, recibir clientes, etc.
• Llevar la agenda (reuniones, actos corporativos, otros compromisos, etc.).
• Organizar viajes: reserva de vuelos, hoteles…
• Organizar y supervisar los eventos a los que asiste la directiva de la empresa.
• Recopilar, procesar y resumir la información pertinente para la preparación de reuniones
• Clasificar, registrar y archivar comunicaciones y documentos.

Se ofrece
– Incorporación a una empresa puntera en el sector de la formación
– Jornada completa
– Estabilidad laboral
– Salario según valía


Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: APUNTARTE A LA OFERTA

Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Administración de empresas — Zona: Pontevedra (Vigo)

Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti

Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Administración de empresas

  • Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
  • Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
  • Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
  • Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

  • Experiencia tangible y competencias transferibles.
  • Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
  • Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
  • Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Administración de empresas, añade logros medibles y herramientas que dominas.

¿Podrías encajar aquí?

  • Te manejas bien con rutinas y priorización.
  • Comunicas de forma clara y respetuosa.
  • Te motiva aprender y mejorar cada semana.
  • Tienes disponibilidad real en Pontevedra.

Cómo destacar al postular

  • Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
  • Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
  • Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
  • Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.

Próximo paso

Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.

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