Auxiliar administrativo 20 horas semanales sin experiencia en Rubí

Descripción del puesto:

Estamos buscando un/a Auxiliar Administrativo/a para incorporarse a nuestro equipo en Rubí. Buscamos una persona organizada, con habilidades comunicativas y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico de oficina. La jornada será de 20 horas semanales, adaptada a las necesidades del departamento.

Funciones principales:

• Gestión y archivo de documentación física y digital.

• Atención telefónica y presencial a clientes y proveedores.

• Redacción y envío de correos electrónicos y comunicaciones internas.

• Apoyo en la gestión de facturas, albaranes y documentación contable.

• Mantenimiento actualizado de bases de datos y sistemas internos.

• Coordinación con otros departamentos para asegurar el flujo de información.

Requisitos:

• sin experiencia.

• Manejo fluido de herramientas ofimáticas (Word, Excel, correo electrónico, etc.).

• Capacidad para trabajar en equipo y bajo plazos.

• Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.

• Organización, atención al detalle y actitud proactiva.

Se valorará:

• Conocimientos básicos de contabilidad o facturación.

• Experiencia con software de gestión administrativa o ERP.

• Formación específica en administración o gestión empresarial.

Ofrecemos:

• Contrato con jornada de 20 horas semanales.

• Incorporación inmediata.

• Salario según convenio y experiencia aportada.

• Posibilidades de desarrollo y formación continua dentro de la empresa.

• Buen ambiente laboral y estabilidad.

Lugar de trabajo:
Rubí, en nuestras oficinas delegación.

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.