-
Requisitos mínimos
¿Qué necesitas para aplicar?
– Contar con entre 1-2 años de experiencia en hoteles.
– Experiencia en menú diario y carta.
– Valorable Grado Medio o Superior de Hotelería o Cocina.
– Idiomas: indispensable inglés nivel alto (Se realizará prueba de nivel)
– Manejo de Paquete office y TPV.
– Conocimiento de la normativa alimenticia.
– Valorable conocimiento en coctelería.
– Persona dinámica, con iniciativa, con ganas de aprender y alta orientación al cliente.
Descripción
¿Te gustaría formar parte de una empresa reconocida en el sector hotelero? ¿Te interesa desarrollar tus conocimientos y habilidades en un ambiente dinámico y profesional?
Ven a ser parte de nuestro gran equipo de trabajo, en la posición de Camarero/a para Sercotel Hotel Group en nuestro Sercotel Gran Hotel Conde Duque, donde tus principales funciones serán:
– Atención al cliente durante el servicio.
– Recibir a la clientela del hotel, asesorar sobre los diferentes productos disponibles en el restaurante y recoger las diferentes peticiones por su parte.
– Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de calidad al cliente.
– Apoyar en los diferentes eventos que se realicen en el hotel y cualquier otra tarea derivada del día a día del restaurante.
– Realización servicio de Room Service.
¿Qué ofrecemos?
– Contrato indefinido a jornada parcial (20hs/semana).
– Salario según convenio.
– Turnos rotativos.
– Buen clima laboral e incorporación a un gran equipo.
– Ambiente de trabajo dinámico y profesional.
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace:
Cómo postular y aumentar tus opciones
Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).
Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.
Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.
- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.
Más información
- Localidad Madrid
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 2 a 3 años
- Titulacion académica Bachillerato
- Nº de vacantes 1
- Jornada Media Jornada
- Nombre de empresa Sercotel