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Requisitos mínimos
¿Qué necesitas para aplicar?
– Contar con al menos 1-2 años de experiencia como Camarero/a en hoteles.
– Experiencia en menú diario y carta.
– Valorable Grado Medio o Superior de Hotelería o Cocina.
– Idiomas: indispensable castellano (valorable el dominio de otros idiomas como por ejemplo inglés).
– Manejo de Paquete office y TPV
– Persona dinámica, buena presencia, con ganas de aprender y alta orientación al cliente.
Descripción
¿Te gustaría formar parte de una empresa reconocida en el sector hotelero? ¿Te interesa desarrollar tus conocimientos y habilidades en un ambiente dinámico y profesional?
Ven a ser parte de nuestro gran equipo de trabajo, en la posición de Camarero/a para Sercotel Hotel Group en nuestro Sercotel Alcalá 611, donde tus principales funciones serán:
– Montaje, desmontaje y atención del desayuno buffet, así como atención al cliente durante el servicio.
– Recibir a la clientela del hotel, asesorar sobre los diferentes productos disponibles en el restaurante y recoger las diferentes peticiones por su parte.
– Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de calidad al cliente.
– Apoyar en los diferentes eventos que se realicen en el hotel y cualquier otra tarea derivada del día a día del restaurante.
¿Qué ofrecemos?
– Contrato fijo discontinuo a jornada parcial para la posición de Camarero/a (30hs/semana).
– Salario según convenio
– Turnos rotativos 06:00 a 12:00 // 12:00 a 18:00 // 18:00 a 00:00.
– Buen clima laboral e incorporación a un gran equipo.
– Ambiente de trabajo dinámico y profesional.
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace:
Cómo postular y aumentar tus opciones
Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).
Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.
Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.
- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.
Más información
- Localidad Madrid
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica ESO
- Nº de vacantes 1
- Jornada Media Jornada
- Nombre de empresa Sercotel