Camarero/a de pisos – Tivoli La Caleta Tenerife Resort

  • Requisitos mínimos

    Formación Académica:
    – Educación Secundaria Obligatoria.

    Conocimientos Específicos:
    – Conocimientos de limpieza y del uso de los productos destinados a la misma.
    – Conocimiento del proceso de limpieza y preparación de las habitaciones.

    Experiencia Profesional:
    – Experiencia mínima de seis meses desarrollado funciones de limpieza en otras cadenas hoteleras, hospitales, empresas, etc.

    Perfil requerido:
    Vocación de Servicio (Care), Habilidades Comunicativas e Interpersonales (Ease), Orientación a Resultados, con ambición de superar las expectativas de los clientes (Deliver), instinto para conocer cuándo y cómo sorprender a los clientes (Surprise), Iniciativa Comercial, Trabajo en Equipo y Actitud hospitalaria e informal, al mismo tiempo que respetuosa y profesional, representando la identidad de los hoteles de NH Hotel Group (Natural Host).

Descripción

Funciones
Tienes ganas de empezar una nueva aventura junto a una compañía líder en el sector?

NH Hotel Group precisa incorporar a un/a Camarero/a de pisos para Tivoli La Caleta Tenerife Resort ubicado Costa Adeje.

Las tareas a realizar serían las siguientes:
• Recoger el listado de habitaciones de recepción referido a su sector asignado, pasando esta información a la hoja de control de habitaciones para llevar un adecuado registro del status de las habitaciones que facilite la realización del trabajo de preparación y limpieza de las mismas.
• Realizar la limpieza de las zonas comunes dentro de su sector de habitaciones asignado, pasillos, ceniceros, extintores, etc.
• Recoger la ropa de cama y toallas de las habitaciones, de acuerdo con la periodicidad prevista y siempre que sea necesario, depositándola en los carros y bajándola a la lencería una vez estén estos completos.
• Realizar la preparación y limpieza de las habitaciones asignadas de acuerdo a los procedimientos y proceso establecidos (abrir ventanas, recoger la basura, recoger la ropa, hacer el baño, la cama, cerrar las ventanas, limpiar el polvo, reponer el mini-bar, reponer los detalles de la habitación, poner ambientador).
• Recoger y almacenar en el “Office” del hotel el material de limpieza utilizado en la preparación de las habitaciones.
• Comunicar a la Gobernanta/e del hotel las incidencias identificadas en las habitaciones durante su preparación y limpieza.
• Rellenar la plantilla de control de la ropa sucia de las habitaciones, indicando la cantidad que se retira de cada una, entregando dicho parte a la Gobernanta.
• Recoger y entregar a la Gobernanta/e los objetos olvidados por los clientes en las habitaciones del hotel.
• Asumir las responsabilidades en materia de gestión ambiental que le asigne su responsable inmediato, preocupándose de conocer el sistema de gestión ambiental de NH Hotel Group y participar de forma proactiva en acciones de mejora y sugerencias.

Se ofrece
– Disponibilidad para trabajar en turnos y los fines de semana.

NH Hotel Group se compromete con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de Selección.


Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: https://www.nh-hoteles.es/corporate/empleo

Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Turismo y restauración — Zona: Santa Cruz de Tenerife (Adeje)

Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti

Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Turismo y restauración

  • Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
  • Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
  • Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
  • Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

  • Experiencia tangible y competencias transferibles.
  • Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
  • Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
  • Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Turismo y restauración, añade logros medibles y herramientas que dominas.

¿Podrías encajar aquí?

  • Te manejas bien con rutinas y priorización.
  • Comunicas de forma clara y respetuosa.
  • Te motiva aprender y mejorar cada semana.
  • Tienes disponibilidad real en Santa Cruz de Tenerife.

Cómo destacar al postular

  • Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
  • Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
  • Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
  • Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.

Próximo paso

Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.

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