Requisitos
-
Estudios mínimos
Educación Secundaria Obligatoria
-
Experiencia mínima
Al menos 1 año
-
Requisitos mínimos
– DISPONIBILIDAD DE INCORPORACIÓN INMEDIATA
– Experiencia como camarero/a de pisos en hoteles, hostales, etc.
– Actitud proactiva
– Liderazgo
– Efectividad
– Organización
– Responsabilidad
– Trabajo en equipo
– Dinamismo
– Atención al detalle
– Disponibilidad de fines de semana y festivos
– Flexibilidad horaria
– Residir en Granada capital o alrededores
Descripción
Funciones
¿Tienes experiencia como camarero/a de pisos? ¿Actualmente estás en búsqueda activa de empleo? Grupo Constant está seleccionando personal para importante hotel ubicado en el centro de Granada.
¿Cuáles serán tus funciones?
– Limpieza de zonas comunes y habitaciones.
– Atención y resolución de las peticiones y demandas de los clientes de forma amable, rápida y eficaz.
– Limpieza y organización de office.
– Limpieza de cristales
– Limpieza de habitaciones (baños, mobiliario, ventanas, terrazas, etc.) distinguiendo entre entradas y salidas (cuando haya oferta)
– Reposición de amenities y material de habitaciones.
– Control de cambio de ropa y lencería cumpliendo las normas establecidas
– Detección y comunicación de objetos perdidos, incidencias, desperfectos, averías, etc.
Se ofrece
– Contrato fijo discontinuo
-Horario según necesidades de hotel, generalmente de 5 a 8 horas.
– Aprendizaje y formación continua
– Salario según convenio
– Posicionamiento en cadena de hoteles reconocida a nivel nacional
Puedes apuntarte a la oferta de empleo desde el siguiente enlace:
https://grupoconstant.epreselec.com/Ofertas/Ofertas.aspx
Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Turismo y restauración — Zona: Granada (GRANADA)
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti
Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Turismo y restauración
- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Turismo y restauración, añade logros medibles y herramientas que dominas.
¿Podrías encajar aquí?
- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Granada.
Cómo destacar al postular
- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.
Próximo paso
Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.
Más información
- Localidad GRANADA
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica ESO
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa STAFFHOTEL
