Cocinero/a Hotel en Menorca

  • Requisitos mínimos

    Valorado positivamente: Certificado de Discapacidad, igual o superior al 33%.
    Formación Académica: Grado Medio o Superior de Restauración.
    Formación Específica: Manipulación de Alimentos, Seguridad e higiene y valorable formación en Nutrición y Dietética.
    Experiencia mínima de 2 años como Cocinero/a en hotel: buffet y carta

Descripción

Algunas de tus principales funciones serán:
1. Preparar y mantener la oferta gastronómica del establecimiento.
2. Decorar y montar los platos para su presentación y servicio en el comedor o buffet.
3. Elaborar y terminar los platos diarios de su partida.
4. Pasar la información entre turnos.
5. Formar al Ayudante de Cocina en sus funciones y responsabilizarse de éste.
6. Mantener limpia la partida, congeladores y almacén.

Se ofrece
Formar parte de una empresa líder en integración laboral.
Salario competitivo.
Contrato según valía del candidato
Formación continua.
Excelente clima de trabajo y oportunidad de promoción interna.
Posibilidad de alojamiento.

WE´RE HIRING


Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace:

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

  • CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
  • Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
  • Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.

Más información

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