Requisitos
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Estudios mínimos
Educación Secundaria Obligatoria
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Experiencia mínima
Al menos 1 año
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Imprescindible residente en
Provincia Puesto Vacante
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Idiomas requeridos
- Español – Nivel Básico
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Conocimientos necesarios
- Trabajo en equipo
- Cocina mediterránea
- Hostelería
- Clima laboral
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Requisitos mínimos
-Trabajo en equipo
– Disponibilidad
– Puntualidad
– Responsabilidad
– Compromiso
Descripción
¡Queremos conocerte!
En el Grupo Barbillón estamos seleccionando COCINEROS/AS
Nuestra ambición es ser el grupo de hostelería en el que todo el mundo quiere trabajar con grandes retos y objetivos por delante.
Si estás buscando un proyecto profesional estable, donde poder desarrollarte y unirte a nuestro equipo, ¡Queremos conocerte!
¿Por qué en el Grupo Barbillón?
Un alto porcentaje de nuestros empleados afirma que esta empresa es un gran lugar para trabajar.
La apuesta de la compañía por la credibilidad del personal directivo, la imparcialidad en el trato, un ambiente de trabajo respetuoso y acogedor, y un fuerte orgullo de pertenencia, entre las cuestiones más valoradas por nuestros profesionales.
En el grupo fomentamos un clima laboral en el que exista un equilibrio entre un alto nivel de exigencia para el desempeño y la orientación al logro, y un entorno de trabajo donde todo el personal se sienta bien acogido, sea tratado con imparcialidad y pueda obtener diversas formas de desarrollo para crecer profesionalmente.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido.
Jornada completa.
Dos días de libranza
Salario 1400-1600 € netos
IMPRESCINDIBLE
– Disponibilidad para trabajar en turno partido.
– Preferible vehículo propio
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Tipo de industria de la oferta
Hostelería y restaurantes
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Categoría
Turismo y restauración – Hostelería
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Nivel
Empleado/a
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Personal a cargo
0
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Número de vacantes
5
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Salario
Salario: 1.500€ – 1.700€ Bruto/mes
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace:
Cómo postular y aumentar tus opciones
Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).
Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.
Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.
- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.
Más información
- Localidad Madrid
- Sueldo 1.500€ - 1.700€ Bruto/mes USD 1.500€ - 1.700€ Bruto/mes Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica ESO
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa Grupo Barbillón