Community Manager para empresa de moda en Vitoria

Descripción

Si te encanta el mundo de la moda y las tendencias, en Fashion Media Group buscamos un/a Community Manager para gestionar redes sociales y aumentar la visibilidad de nuestra marca.

Responsabilidades

• Creación de contenido visual y escrito relacionado con moda.
• Colaboración con influencers y embajadores de marca.
• Planificación de estrategias para mejorar engagement.

Requisitos

• Pasión por la moda y conocimiento de tendencias.
• Experiencia en redes sociales y colaboraciones con influencers.
• Capacidad para crear contenido creativo y viral.

Ofrecemos

• Contrato indefinido.
• Salario fijo + incentivos por alcance en redes.
• Descuentos en productos de la marca.

Si estás interesado/a en esta oferta y cumples con los requisitos, ¡no dudes en inscribirte!

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.