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Requisitos mínimos
-Manejo intermedio de paquete Office y Outlook.
-Experiencia en alojamiento
-Habilidad para trabajar en entornos multiculturales y multidisciplinares.
-Desarrollo de tareas administrativas
Descripción
Conserje / Responsable de Comunidades para Edificio de Viviendas en Barajas.
Funciones principales :
» Atender al cliente para satisfacer los servicios contratados
» Gestionar las mudanzas de entrada y salida del edificio.
» Gestionar los inventarios, set up de los suministros, penalizaciones.
» Control de KPIs, servicios auxiliares, etc.
» Control de proveedores.
» Gestion de paquetería
» Solucionar las incidencias generadas por los suministros e instalaciones, para asegurar el normal funcionamiento del edificio.
» Control de accesos en el edificio.
» Coordinar con central todo lo relativo a la propiedad.
» Contabilizar horas consumidas por las compañías subcontratadas para que el departamento de explotación pueda contrastar las facturas.
» Controlar las revisiones obligatorias de las instalaciones, con el fin de cumplir la normativa vigente.
» Proponer las mejoras en el edificio que permitan ofrecer un alojamiento de calidad en todos los aspectos
» Informar al cliente sobre el contenido y funcionamiento de nuestro producto.
» Calcular la previsión de ocupación e informar al departamento comercial de tal forma que le permita calcular la previsión de facturación y elaborar estadísticas de ocupación
» Supervisar listados de fianzas
» Gestión de residuos.
Especificaciones adicionales al puesto:
» Horario partido: Lunes -Viernes 09:00 – 14:00 y 17:00 – 20:00
» Salario bruto anual: 22.000€ – 24.000€
Perfil y formación requeridos:
» Manejo intermedio de paquete Office y Outlook.
» Capacidad de organización, coordinación, control y gestión de equipos de trabajo.
» Habilidades de comunicación, negociación, capacidad relacional, de mediación, de análisis y resolución de problemas.
» Habilidad para trabajar en entornos multiculturales y multidisciplinares.
» Habilidad para responder a la Dirección y transmitir las orientaciones y valores de la empresa.
» Flexibilidad, honestidad y compromiso ético.
» Capacidad de aprendizaje y adaptación al cambio.
» Agilidad en el desarrollo de tareas administrativas.
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: APUNTARTE A LA OFERTA
Cómo postular y aumentar tus opciones
Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).
Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.
Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.
- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.
Más información
- Localidad Madrid
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica Bachillerato
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa Greystar