Contable Fiscal – Madrid centro

Desde HAYS nos encontramos en búsqueda de diferentes perfiles contables y fiscales para dos procesos en los que estamos trabajando:

1. Gestoría ubicada en el centro de Madrid:

– Contable Fiscal (mínimo 2 años de experiencia). 20-25K € b/a (según perfil). Funciones a realizar: contabilizar facturas, elaboración y presentación de impuestos, requerimientos de Hacienda, gestión de cartera de clientes (25-30), etc. Experiencia previa en IRPF, IS, CCAA.

Requisitos:
– Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior.
– Experiencia previa en IRPF, IS, CCAA, etc.
– Herramienta de trabajo: A3.

Condiciones:
– 100% presencial.
– Horario: L-J de 08:00 a 17:00. Viernes 09:00 a 15:00. Jornada intensiva de verano en agosto.
– Posibilidad de seguir formándote a través de cursos ofertados por la empresa.

El proceso de selección consta de 1 sola fase presencial (con prueba contable incluida).

2. Prestigiosa asesoría con + 20 años de antigüedad, excelentes condiciones, y ubicada en Madrid centro:

– Contable Fiscal (5 años de experiencia): 22-28K € b/a (según perfil). Funciones a realizar: contabilidad de una cartera de clientes, elaboración de libros contables y CCAA, elaboración y presentación de impuestos (mensuales, trimestrales y anuales). Campañas de IS e IRPF. Intrastat.

Requisitos:
– Grado universitario en Administración y Dirección de Empresa, Economía, Contabilidad y Finanzas o similares.
– Valorable Máster en Tributación y Asesoría Fiscal.
– Altamente deseable: A3 y Sage Despachos.
– Perfil acostumbrado a trabajar con multicliente o en sector de asesoría y/o consultoría.

Condiciones:
– Contrato indefinido con la empresa final.
– Jornada completa.
– Flexibilidad horaria y teletrabajo (2 días/semana).
– Política de conciliación.
– Planes de desarrollo y formación.
– 24 días laborables de vacaciones.
– Horario: L-J 09:00 a 18:30 y V de 09:00 a 15:00. Jornada intensiva desde julio hasta la primera semana de septiembre.

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.