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Requisitos mínimos
– Titulación Universitaria en Educación Social
– Disponibilidad para trabajar por turnos rotativos de mañanas, tardes y fines de semana (no se trabajan las noches).
– Disponibilidad de incorporación inmediata y de forma temporal.
Descripción
Funciones
Aldeas Infantiles SOS impulsa el buen trato a la infancia a través de su Política de Protección Infantil. Nos implicamos en la promoción de una organización segura, condenando enérgicamente cualquier caso de desprotección infantil y dando una respuesta dentro de nuestro ámbito de actuación y esfera de influencia.
La misión del puesto es colaborar en la vida cotidiana de uno de los hogares que conforman la Aldea Infantil SOS ubicada en Redondela (Pontevedra).
Las funciones a desempeñar son las siguientes:
-Atender las necesidades afectivas y educativas del grupo de niñ@s que conforman el hogar.
-Mantener normas de convivencia y crear la adquisición de hábitos en los menores.
-Realización, seguimiento y evaluación del proyecto de desarrollo individual de cada niño/a.
-Participar en la redacción de los informes de seguimiento.
– Realizar el seguimiento del área escolar y acompañamiento en tratamientos médicos, así como facilitar los procesos de relación interpersonal y de comunicación que puedan darse en la unidad familiar, con otros grupos dentro de la Aldea y con las familias biológicas de los menores.
– Colaborar, junto al resto del equipo, en las relaciones con los Servicios Sociales y otros profesionales intervinientes en la vida de los niños/as.
– Llevar a cabo las tareas domésticas de la casa manteniendo una correcta higiene del hogar.
– Participar en las actividades de ocio y tiempo libre de los niños/as.
Se ofrece
– Retribución salarial: 1.628 Euros brutos mensuales por 14 pagas.
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: APUNTARTE A LA OFERTA
Cómo postular y aumentar tus opciones
Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).
Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.
Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.
- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.
Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Educación y formación — Zona: Pontevedra (Redondela)
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti
Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Educación y formación
- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Educación y formación, añade logros medibles y herramientas que dominas.
¿Podrías encajar aquí?
- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Pontevedra.
Cómo destacar al postular
- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.
Próximo paso
Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.
Más información
- Localidad Redondela
- Sueldo 1.600€ - 1.700€ Bruto/mes EUR 1.600€ - 1.700€ Bruto/mes Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica Diplomado
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa ALDEAS INFANTILES SOS ESPAÑA