Requisitos
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Estudios mínimos
Grado
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Experiencia mínima
No Requerida
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Requisitos mínimos
– Estudiantes de Grado en Psicología y/o Máster de RRHH.
– Valorable inglés.
– Conocimiento avanzado de Excel.
– Disponibilidad jornada completa.
Descripción
Multinacional de distribución española ofrece unas prácticas en su Sede en la Dirección de RRHH, concretamente en su departamento de Selección y Talento. La persona seleccionada se integrará en el equipo y dará apoyo a los Técnicos de RR.HH. en las siguientes tareas:
– Participar en los procesos de selección necesarios para cubrir las necesidades de personal detectadas en Sede.
– Realizar la preselección curricular y citación correspondiente de candidatos.
– Evaluar a los candidatos, mediante las pruebas establecidas para cada proceso.
– Seguimiento de la toma de decisiones del proceso de selección.
– Preparación de toda la documentación para la realización del contrato laboral.
– Realización de kpi´s para el departamento de selección y talento.
En DIA creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión.
– Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%.
Ofrecemos:
– Ayuda al estudio: 700€ brutos/mes
– Contribuir desde la Dirección de RRHH en el proceso de transformación de la compañía.
– Posibilidad de adherirse a nuestra Política de Teletrabajo que ayuda a conciliar vida profesional y personal.
– Incorporarte en uno de los retailer más importantes de España y que pertenece a la lista top 30 entre las marcas españolas mejor valoradas.
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: www.dia.es/tiendas/empleo
Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Recursos humanos — Zona: Madrid (Las Rozas )
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti
Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos
- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.
¿Podrías encajar aquí?
- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Madrid.
Cómo destacar al postular
- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.
Próximo paso
Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.
Más información
- Localidad Las Rozas
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia No necesaria
- Titulacion académica Diplomado
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa GRUPO DIA