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Requisitos mínimos
Titulación de Grado Superior en Derecho, Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o similares.
Experiencia de 1 año en negociación con Sindicatos y relaciones laborales.
Imprescindible vehículo propio para desplazamientos por la zona asignada: tiendas de Madrid capital y provincias aledañas.
Descripción
Funciones
El Departamento de RRHH precisa incorporar un/a Técnico/a de RRHH, desarrollando las siguientes funciones:
Gestionar: Vacaciones, altas, bajas, finiquitos, contratos, incidencias de nóminas, redacción de escritos a organismos oficiales, interpretación de Convenios, redacción de escritos para la aplicación del régimen disciplinario, seguimiento y control de absentismo.
Relación y negociación con Sindicatos.
En DIA creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión.
*Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%
Se ofrece
-Formar parte de un equipo dinámico y comprometido
-Desarrollo profesional
-Jornada completa, horario de Lunes a Viernes.
-Contrato temporal
-Incorporación inmediata
-Descuento empleado
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: www.dia.es/tiendas/empleo
Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Recursos humanos — Zona: Madrid (Getafe)
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti
Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos
- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.
¿Podrías encajar aquí?
- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Madrid.
Cómo destacar al postular
- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.
Próximo paso
Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.
Más información
- Localidad Getafe
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica Diplomado
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa GRUPO DIA