OPERARIO/A DE ALIMENTACIÓN Burgos

  • Burgos (España)
  • Presencial
  • Salario: 16.000€ – 18.000€ Bruto/año
  • Experiencia mínima: al menos 1 año
  • Tipo de contrato: a tiempo parcial, jornada completa

Requisitos

  • Estudios mínimos

    Educación Secundaria Obligatoria

  • Experiencia mínima

    Al menos 1 año

  • Requisitos mínimos

    – Experiencia previa en entornos industriales o de producción (preferentemente en el sector alimentario).
    – Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana y tarde).
    – Capacidad para trabajar en equipo, con responsabilidad y atención al detalle.
    – Flexibilidad y adaptabilidad a un entorno de trabajo dinámico.
    – Conocimientos básicos de seguridad e higiene alimentaria (se valorará formación en este ámbito).

Descripción

Funciones
– Realizar el montaje, control y supervisión de las líneas de producción alimentaria.
– Manipular, pesar y envasar productos alimenticios siguiendo los estándares de calidad e higiene.
– Verificar y controlar la calidad de los productos terminados, asegurando el cumplimiento de las especificaciones establecidas.
– Operar maquinaria de producción y asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones.
– Realizar la limpieza y mantenimiento básico del área de trabajo y los equipos, siguiendo los protocolos de seguridad e higiene.
– Informar de posibles incidencias técnicas o anomalías al supervisor/a de línea.

Se ofrece
– Contrato estable o puntual con posibilidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
– Formación inicial y continua a cargo de la compañía.
– Buen ambiente de trabajo en una empresa consolidada y en crecimiento.
– Incorporación inmediata.
– Salario según convenio

  • Categoría

    Otros – Sin especificar

  • Nivel

    Empleado/a

  • Número de vacantes

    5

  • Salario

    Salario: 16.000€ – 18.000€ Bruto/año


 

Si estás interesado/a en esta oferta y cumples con los requisitos, ¡no dudes en inscribirte!

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

  • CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
  • Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
  • Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.

Más información

Aplicar para este trabajo