Recepcionista de hotel Valencia

Necesitamos recepcionista para Casa Clarita, un pequeño hotel de diseño ubicado en el corazón de Valencia.

Buscamos a una persona dinámica, resolutiva y a la que le gusta cuidar hasta el más mínimo detalle que nos ayude a hacer que la estancia de nuestros huéspedes sea única.

Disponibilidad inmediata.

Descripción puesto trabajo:

Realizar Check-in y Check-out de los clientes, facturación, control de las plataforma de reserva (p.e,Booking), atención personalizada a los huéspedes, gestionar caja e ingresos, venta de servicios extra o servicios adicionales, incidencias, quejas y reclamaciones, apoyo y coordinación con otras departamentos.

Turnos rotativos de mañana y tarde.

Requisitos:

Experiencia mínima: un año

Manejo paquete Office. Valorable experiencia en programas de gestión hotelera.

Idiomas: Español e ingles nivel avanzado. Se valorarán otros idiomas.

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.