Relaciones Públicas en Riofrío Loja

  • Requisitos mínimos

    Conocimientos:
    – Formación: Grado Universitario, Formación Profesional o similar en alguna especialidad relacionada con Turismo. Se valorará formación complementaria relacionada con la atención al público.
    – Nivel alto de Inglés.
    – Valorable nivel alto de un segundo idioma (francés/alemán).
    – Conocimientos en Marketing digital, RRSS, posicionamiento.
    – Organización de eventos, gestión de patrocinios y protocolo.
    – Gestión de cuenta de resultados.

    Áreas de experiencia especializada:
    – 3 años de experiencia en posiciones similares.
    – Experiencia en relaciones públicas corporativas.
    – Se valorará experiencia con productos similares.
    – Se valorará tener contactos con empresas del sector turístico.

    Otros:
    – Flexibilidad horaria

    Competencias y Valores:
    – Cercanía.
    – Honestidad.
    – Humildad.
    – Orientación a resultados.
    – Trabajo en equipo.
    – Aprovecha la diversidad.
    – Orientación al cambio.
    – Desarrollo del conocimiento.
    – Crear redes de colaboración.
    – Entender al cliente.
    – Representar a la compañía.

Descripción

Misión: Asegurar una imagen óptima de la marca Riofrío y maximizar el negocio del centro de visitas y especialmente de la tienda en periodo de vacaciones de los compañeros del Departamento.

Responsabilidades:
· Gestión de la tienda en Riofrío (atención al público, maximización de la venta, gestión)
· Transmitir la estrategia y mensaje de Osborne y específicamente de Riofrío, con especial foco en la historia y en la elaboración de los productos.
· Asegurar una óptima imagen de la compañía y sus marcas.
· Maximizar la cuenta de resultados del centro de visitas, asegurando el cumplimiento del presupuesto.
· Gestión de los recursos asignados y equipos humanos (en el caso de haberlos).
· Gestionar los distintos negocios: visitas, eventos, tienda.
· Asegurar un servicio óptimo al cliente.
· Maximizar los ingresos, capturando negocio (ferias, eventos, publicidad,…).

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

  • CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
  • Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
  • Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.

Más información

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