Técnico/a Contable en Reus

Nuestro departamento fiscal y contable necesita incorporar un/a contable. Si eres una persona activa, dinámica, proactiva y multitarea, ¡te estamos buscando!

Queremos que formes parte de #MASERGRUP y te beneficies de:

– Posición estable con posibilidad de desarrollo y promoción.
– Retribución atractiva en función de la experiencia aportada.
– Mutua médica privada con precio competitivo para los trabajadores.
– 25 días de vacaciones anuales.
– Un equipo joven, dinámico con el que te relacionarás.
– Un comedor con área de descanso donde podrás encontrar leche, yogurt de la casa Ametller, fruta fresca, café y snacks.

Funciones:

– Archivar, controlar y mantener la información contable que formará parte de los libros y las cuentas de la empresa.
– Procesar la mayoría de las facturas, manteniendo el orden de la gestión.
– Hacer el seguimiento y certificar las relaciones de gastos e ingresos para efectuar los asientos contables y conciliación de las cuentas.
– Gestionar facturación, cobro y totalización de las cuentas.
– Supervisar los estados de las cuentas bancarias y hacer seguimiento de las operaciones registradas en la misma.
– Gestión de pago a proveedores.
– Apoyar en la gestión de las declaraciones fiscales y tributarias en lo que respecta a la recolección de información, la cumplimentación de formularios y pago de impuestos.
– Revisar las relaciones de impuestos y retenciones.

¿Qué ofrecemos?

– Contrato indefinido desde el primer momento.
– Salario según experiencia aportada.
– Horario de 8:00h – 18:00h de Lunes a Jueves (30’min desayuno, 1h de comida) y Viernes de 8:00h a 15:00h.
– Parking privado para trabajadores.

Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: APUNTARTE A LA OFERTA

Cómo postular y aumentar tus opciones

Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).

Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.

Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.

• CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).
• Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.
• Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.