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Requisitos mínimos
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades).
Persona proactiva, resolutiva y polivalente.
Descripción
En Belros, cadena líder en pequeño regalo, complementos, alimentación de entretenimiento y artículos de celebraciones en España, buscamos una persona para unirse a nuestro equipo como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales en el Departamento de Recursos Humanos, en nuestras oficinas centrales ubicadas en Benetússer (Valencia).
Tu misión será gestionar, desarrollar, implantar e integrar la Prevención de Riesgos en todas las áreas de la Empresa, en base a criterios legales y preventivos.
Tus funciones serán:
– Impulsar, coordinar y controlar las actuaciones preventivas de la empresa y las medidas que deben adoptarse en los plazos establecidos.
– Gestión de la documentación preventiva: reconocimientos médicos, coordinación de actividades empresariales, evaluaciones de riesgos, y registro de entrega de Equipos de Protección Individual (EPIs).
– Gestión integral de accidentes de trabajo, incapacidad temporal de contingencias comunes, así como la prestación de riesgo durante el embarazo.
– Atender requerimientos de organismos públicos, además de coordinar la auditoria reglamentaria del Servicio de Prevención Propio (SPP) y reuniones del Comité de Seguridad y Salud.
– Gestionar y coordinar la formación de PRL para personal de la empresa.
– Tareas de apoyo al Departamento de Recursos Humanos.
Belros garantiza la igualdad de trato y oportunidades en sus procesos de selección.
Puedes apuntarte a la oferta desde el siguiente enlace: https://brsjs.meta4.com/jobsite_g/espanol/generico_login.jsp
Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Recursos humanos — Zona: Valencia (Benetússer)
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti
Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos
- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.
¿Podrías encajar aquí?
- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Valencia.
Cómo destacar al postular
- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.
Próximo paso
Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.
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Más información
- Localidad Benetússer
- Sueldo SIN ESPECIFICAR EUR SIN ESPECIFICAR Mes
- Años de experiencia De 1 a 2 años
- Titulacion académica Diplomado
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa BELROS